◎勤める会社の新型コロナウイルス感染症への対策
○対策
- 発熱した場合、出勤を禁止する。(当たり前ですが)
- 同居者が発熱した場合も出勤を禁止する。本人が元気であれば、リモートワークで仕事を行う。
- 社内に感染者が出た場合、濃厚接触者は出社を禁止する。(感染者の座席から2メートル以内の座席の者,出張同居者など)本人が元気であれば、リモートワークで仕事を行う。
- 勤務時間変更を可能とする。(通勤ラッシュの時間帯を避けることで、感染のリスクを減らすためとのこです。)
○所感
感染拡大のリスクを減らすための最低限の対応かなと感じました。
一部の企業が取り組んでいるように、本人や身内が元気でもリモートワークをもっと推進しても良いのかなと思います。
しかし、これまで全くリモートワークが進んでない業界でしたので、この機会に少しでも浸透してほしいです。
色々議論がなされるところですが、皆さんがお勤めの業界や会社での対応はいかがでしょうか？
それでは〜
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